为持续深化党风廉政建设,引导集团各级领导干部严守纪律底线、树立和践行正确政绩观,精准防范重点领域廉政风险。7月10日,长春城建集团纪委组织开展专题学习培训及警示教育活动。城建集团、各子集团中层及以上领导人员,三级公司班子成员参会。

本次培训聚焦国企廉洁治理核心要点,特邀中共长春市委党校马克思主义学院院长吴笛授课,围绕《国有企业领导人员廉洁从业规定》开展专业化、靶向式深度解读,精准贴合集团经营治理、城建行业实际,为全体参会干部送上一堂针对性极强的廉政必修课。

授课中,吴笛教授系统阐释《国有企业领导人员廉洁从业规定》的修订背景、时代意义、适用范围及核心要义,逐条梳理廉洁从业负面清单,重点剖析国企领导人员在隐名投资、违规兼职、亲友利益输送、重大项目违规决策、离职后利用原职权谋利等高频风险点。针对城建行业招投标、工程分包、工程款拨付、国有资产运营、投融资决策等关键环节,结合省市国企违纪典型案例对照拆解,清晰划定权力运行廉洁边界,明确“三重一大”集体决策、亲属从业报备、离任从业限制等刚性约束。同时紧扣新时代国企管党治党新形势、新要求,把规范廉洁从业与树立正确政绩观相结合,深入剖析重显绩轻实效、重短期效益轻长远发展等思想偏差带来的纪法风险,引导参会干部厘清公与私、权与利的界限,做到知规明纪、依规治企、干净履职。

专题学习结束后,组织全体参会干部集中观看警示教育专题片《政绩观错位的代价》。此次专题教育兼具权威专业的政策解读与直击人心的警示教育,实现理论铸魂、案例警心、以案促改的良好成效,让全体参会干部深受教育、深受警醒。大家纷纷表示,今后将以《国有企业领导人员廉洁从业规定》为履职根本标尺,对照反面典型案例常态化反躬自省,主动校正政绩观偏差,严守廉洁从业各项纪律红线,始终依规依纪依法履职用权,切实扛起岗位职责与企业发展担当,牢牢守住清正廉洁的从业底线。
长春城建集团纪委要求全体干部以此次学习为契机,深耕细学纪律规矩,以案为鉴校准政绩坐标,时刻绷紧廉洁自律之弦,严守国企从业人员行为准则,一体筑牢不敢腐、不能腐、不想腐的思想制度防线。下一步,集团将常态化开展廉洁教育和警示教育,不断夯实党风廉政建设根基,引导全体干部职工永葆清廉本色、坚守初心使命,以端正的政绩观、严实的工作作风、严明的纪律规矩,筑牢企业廉洁发展屏障,为集团规范化、高质量、可持续发展提供坚强纪律保障。




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