为进一步夯实水质化验队伍专业能力,规范水质检测标准化操作,提升水质安全管控水平,5月21日至22日,排水公司成功举办2026年“清源杯”水质化验岗位“精技励能、匠心护水”技能竞赛,以赛促学、以赛促练,全面提升水质化验队伍综合履职能力。

以训促学 夯实岗位技能根基
竞赛遵循“先培训、后竞赛、重实操、求实效”原则,聚焦化验岗位理论薄弱点、实操难点及日常工作重点,组织开展赛前水质化验岗位全员专项培训。培训由排水公司生产调度部专业技术骨干授课,系统讲解水质化验基础理论、国家检测标准规范、环保政策要求、检测质量管控、实验室安全操作、数据精准研判等重点内容。针对COD滴定等核心实操项目,采用“理论讲解+示范教学+实操纠偏+答疑复盘”方式,逐一规范操作步骤、仪器使用、试剂配比、数据计算、误差规避等关键细节,补齐一线化验人员操作短板,统一标准化作业流程,筑牢全员理论与实操基础。

以赛练兵 双项比拼展露风采
依托扎实的赛前培训,本次技能竞赛如期开赛,采用“理论笔试+现场实操”综合考评模式。赛事采取部门择优推荐与员工自主报名相结合的方式,对自荐人员开展专项评估审核,最终遴选20名优秀选手同台竞技。5月21日理论笔试全面考核从业人员专业知识储备、政策掌握程度及规范执行意识,题型覆盖面广、针对性强,检验员工日常学习积累成效。22日分组开展实操比拼,以COD盲样滴定检测为核心项目,参赛人员在规定时限内规范完成仪器调试、试剂操作、滴定分析、数据记录、结果核算等全流程作业。
竞赛评审组严格对照标准化操作细则,从操作规范性、流程严谨性、手法熟练度、数据精准度、现场整洁度等维度开展全方位考评,逐一记录操作亮点与细节不足并现场点评,检验参赛人员实操功底与临场处置能力。经过层层比拼与综合考评,南部分公司杨云飞荣获一等奖,北郊分公司胡婷婷、康娜荣获二等奖,北郊分公司张戚、北郊东分公司张潆予、东南分公司张莹荣获三等奖。

以赛提质 深化成果转化落地
本次竞赛有效打通“学、练、比、用”一体化能力提升通道,进一步统一排水公司水质化验标准化操作规范,精准补齐岗位技能短板,全面提升化验队伍专业化、规范化、精细化作业水平。后续将常态化开展岗位练兵、技能比武及专项培训,持续完善化验人才培养体系,发挥技术能手传帮带作用,推动竞赛成果切实转化为日常工作实效,以更精湛专业技能、严谨工作作风、扎实管控举措,严守水质监测关口,筑牢水环境安全屏障,为公司高质量发展和城市生态水环境持续改善提供坚实专业保障。





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